Materia	Carrera	Plan	Año	Periodo
Administración Financiera I	Tec.Univ. en Gestión Financ.	Ord. CD 015/12	2016	2° cuatrimestre

Docente	Función	Cargo	Dedicación
IPARRAGUIRRE, ESTELA RUFINA	Prof. Responsable	P.Asoc Exc	40 Hs

El Técnico Universitario en Gestión Financiera, colaborador en la organización, programación, ejecución y control de los recursos y operaciones para llevar a cabo las actividades de las organizaciones necesita una formación básica e integral en materia económico - financiera.
Para ello es necesario el conocimiento de herramientas y estrategias de gestión de recursos y fondos necesarios para llevar a cabo las actividades de las organizaciones.

Que el alumno adquiera los conocimientos y habilidades para:

• Comprender y utilizar las principales herramientas de la administración financiera de los negocios de una organización.
• Calcular el punto de equilibrio económico y financiero de una empresa.
• Realizar análisis de costos de producción de bienes y servicios.
• Formular y evaluar presupuestos integrales de las organizaciones.
• Conocer la metodología de desarrollo de un plan financiero.
• Analizar la administración financiera a corto plazo.
• Brindar conocimientos sobre los distintos instrumentos de financiamiento a corto plazo.

UNIDAD 1: ELEMENTOS INTRODUCTORIOS DE LA ADMISTRACION FINANCIERA.
Que son las finanzas de Empresas. Decisiones de la Administración Financiera .La estructura de la Gerencia Financiera. Forma de organización empresarial. Principios de la Administración Financiera. El circuito financiera .El mercado y los activos financieros.

UNIDAD 2: ANALISIS DE LOS COSTOS
Concepto de costos. Características. La unidad de costo. Clasificación. Costos directos e indirectos. Costos fijos y variables. Costos totales y unitarios.
Costos de producción. Elementos del costo de producción.
Costo primo. Costo de conversión.
Costos Indirectos de Producción: Concepto. Características. Elementos componentes de los costos indirectos. Significado e importancia. Complejidad. Procedimiento de distribución.
Sistema de fijación de costos. Orden de trabajo. Proceso. Costo Real y Standard.
Capacidad.
Conceptos básicos de A.B.C. Costeo por objetivos.

UNIDAD 3: ANALISIS DEL PUNTO DE EQUILIBRIO
Análisis de la relación Costo- Volumen Utilidad. Supuestos. La contribución marginal.
Punto de equilibrio. Concepto. Método Gráfica. Calculo del Punto de equilibrio.
Determinación de la utilidad a través de la contribución marginal.
Margen de Seguridad. Determinación de la cantidad y monto de venta para lograr una utilidad deseada. Determinación de la cantidad a vender para lograr una utilidad como porcentaje de ventas.
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UNIDAD 4: PRESUPUESTOS( PLANIFICACION Y CONTROL)
Concepto. El esquema presupuestario. Ventajas. Limitaciones. Requisitos para su implementación. Objetivos. Los costos en el presupuesto integrado. La ventaja operativa en la planificación
Clasificación. Presupuesto Económico .Presupuesto Financiero. Componentes. Flujo de Caja.
Presupuesto de Inversiones.
Control presupuestario.

UNIDAD 5: PLANIFICACION FINANCIERA A CORTO PLAZO.
El capital de trabajo.
Políticas para la administración del capital de trabajo: Escenarios económicos y política del capital de trabajo.
El ciclo operativo y el ciclo dinero-mercaderías-dinero.
Ventajas y desventajas del financiamiento a corto plazo.
Administración de activos de corto plazo:
Gestión de Tesorería: nuevo enfoque: el cash Management. Inversiones de las “puntas de tesorería”; financiación del déficit de tesorería. Límites al riesgo de las inversiones.
Gestión de las cuentas a cobrar.
Gestión de los inventarios.

UNIDAD 6: FINANCIAMIENTO A CORTO PLAZO.
Administración de la deuda a corto plazo. Fuentes de financiamiento .La deuda a corto plazo.
Financiamiento comercial y financiamiento bancario. Cuenta Corriente. Cheque Diferido. Pagaré. Letra de Cambio.
Tarjeta de crédito. Leasing.

Se realizarán trabajos prácticos relacionados con la totalidad de las unidades correspondientes al presente programa mediante la resolución de guías de ejercicios propuestos por la cátedra.

Para obtener la regularidad en la asignatura deben cumplirse los siguientes requisitos:
* Asistencia, como mínimo, al 60 % de las clases teórico-prácticas.
* Aprobar las dos evaluaciones parciales que se tomarán durante el desarrollo del curso. Los parciales serán escritos, prácticos, siendo la nota de aprobación seis (6) Los alumnos ausentes o que no aprueben tendrá derecho a dos recuperatorios, de acuerdo a la legislación vigente.

* EXÁMENES DE ALUMNOS REGULARES: se tomarán en forma oral. Después de extraer 2 (dos) bolillas el alumno expondrá una a su elección, luego el tribunal interrogará al mismo sobre postemas que considere pertinente.

REGIMEN DE ALUMNOS LIBRES: deberán rendir un examen escrito, teórico - práctico. En caso de aprobarlo, dará un examen oral con la misma metodología de los exámenes de alumnos regulares.

Sistema de Promoción:
El alumno que aprobare los exámenes parciales en primera instancia (sin recuperaciones) con una calificación mínima de 7 (Siete) puntos y acreditase un 70% de asistencia a clases teórico- práctica podrá aprobar la asignatura por el sistema de Promoción sin Examen Final. En este caso la calificación final del alumno será un promedio simple de las calificaciones obtenidas en los exámenes parciales, no pudiendo conformarse el promedio con notas inferiores a 7 (Siete) puntos.

[1] • Basagaña, Eduardo J; et al. (1982) “Temas de Administración Financiera 1° Parte”. Ediciones Macchi; 40 Edición; Buenos Aires
[2] • Giménez, Carlos. (2001) “Gestión& Costos. Beneficio creciente. Mejora continua”. Ed. Macchi.
[3] • Lucero, Marcos A. (2010 –v2012) “Mercados Financieros”. Facultad de Ingeniería y Ciencias Económico Sociales. Universidad Nacional de San Luis. Villa Mercedes, San Luis.
[4] • López Dumrauf, Guillermo .L (2010)“Finanzas Corporativas” Ed. Grupo Guía S.A. Buenos Aires,
[5] • Porto, José Manuel (2000) “Alternativas de Financiación e Inversión” .Ed. Osmar D. Buyatti.
[6] • Ross, Westerfield y Jordan. (2001) “Finanzas Corporativas” Ed. Irwin - 5º Edición. México.
[7] • Van Horne, James. (2010) “Fundamentos de Administración Financiera”.13º Ed .Prentice Hall. Pearson Education. Buenos Aires.

[1]  Bernadello, Alicia. (2006) “Administración financiera utilizando Microsoft Excel”. Ed. Omicron System. Buenos Aires
[2]  Brealey, Richard y Myers, Stewart (1993) “Fundamentos de financiación empresarial”; McGraw Hill - Interamericana de España S.A. 40 Edición; Madrid.
[3]  Jhonson, Robert (1976). “Administración Financiera”. Ed. Continental.
[4]  Krajewski, Lee; et al. (2008) “Administración De Operaciones”. Ed .Prentice Hall. Pearson Education. 8º Edición. México.

Que el alumno adquiera los conocimientos y habilidades para:

• Comprender y utilizar las principales herramientas de la administración financiera de los negocios de una organización.
• Calcular el punto de equilibrio económico y financiero de una empresa.
• Realizar análisis de costos de producción de bienes y servicios.
• Formular y evaluar presupuestos integrales de las organizaciones.
• Conocer la metodología de desarrollo de un plan financiero.
• Analizar la administración financiera a corto plazo.
• Brindar conocimientos sobre los distintos instrumentos de financiamiento a corto plazo.

UNIDAD 1: ELEMENTOS INTRODUCTORIOS DE LA ADMISTRACION FINANCIERA.
Que son las finanzas de Empresas. Decisiones de la Administración Financiera .La estructura de la Gerencia Financiera. Forma de organización empresarial. Principios de la Administración Financiera. El circuito financiera .El mercado y los activos financieros.

UNIDAD 2: ANALISIS DE LOS COSTOS
Concepto de costos. Características. La unidad de costo. Clasificación. Costos directos e indirectos. Costos fijos y variables. Costos totales y unitarios.
Costos de producción. Elementos del costo de producción.
Costo primo. Costo de conversión.
Costos Indirectos de Producción: Concepto. Características. Elementos componentes de los costos indirectos. Significado e importancia. Complejidad. Procedimiento de distribución.
Sistema de fijación de costos. Orden de trabajo. Proceso. Costo Real y Standard.
Capacidad.
Conceptos básicos de A.B.C. Costeo por objetivos.

UNIDAD 3: ANALISIS DEL PUNTO DE EQUILIBRIO
Análisis de la relación Costo- Volumen Utilidad. Supuestos. La contribución marginal.
Punto de equilibrio. Concepto. Método Gráfica. Calculo del Punto de equilibrio.
Determinación de la utilidad a través de la contribución marginal.
Margen de Seguridad. Determinación de la cantidad y monto de venta para lograr una utilidad deseada. Determinación de la cantidad a vender para lograr una utilidad como porcentaje de ventas.
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UNIDAD 4: PRESUPUESTOS( PLANIFICACION Y CONTROL)
Concepto. El esquema presupuestario. Ventajas. Limitaciones. Requisitos para su implementación. Objetivos. Los costos en el presupuesto integrado. La ventaja operativa en la planificación
Clasificación. Presupuesto Económico .Presupuesto Financiero. Componentes. Flujo de Caja.
Presupuesto de Inversiones.
Control presupuestario.

UNIDAD 5: PLANIFICACION FINANCIERA A CORTO PLAZO.
El capital de trabajo.
Políticas para la administración del capital de trabajo: Escenarios económicos y política del capital de trabajo.
El ciclo operativo y el ciclo dinero-mercaderías-dinero.
Ventajas y desventajas del financiamiento a corto plazo.
Administración de activos de corto plazo:
Gestión de Tesorería: nuevo enfoque: el cash Management. Inversiones de las “puntas de tesorería”; financiación del déficit de tesorería. Límites al riesgo de las inversiones.
Gestión de las cuentas a cobrar.
Gestión de los inventarios.

UNIDAD 6: FINANCIAMIENTOA CORTO PLAZO.
Administración de la deuda a corto plazo. Fuentes de financiamiento .La deuda a corto plazo.
Financiamiento comercial y financiamiento bancario. Cuenta Corriente. Cheque Diferido. Pagaré. Letra de Cambio.
Tarjeta de crédito. Leasing.

No se contemplan.