Ministerio de Cultura y Educación
Universidad Nacional de San Luis
Instituto Politécnico y Artístico Universitario
Departamento: IPAU
Área: IPAU
(Programa del año 2013)
(Programa en trámite de aprobación)
(Programa presentado el 27/10/2013 20:52:30)
I - Oferta Académica
Materia Carrera Plan Año Periodo
DERECHO Y LEGISLACION LABORAL TEC.U.HIG.Y SEG.TRAB. 27/09 2013 1° cuatrimestre
II - Equipo Docente
Docente Función Cargo Dedicación
GIORDANO, Daniel Roberto Prof. Responsable CONTRATO 4 Hs
III - Características del Curso
Credito Horario Semanal Tipificación Duración
Teórico/Práctico Teóricas Prácticas de Aula Práct. de lab/ camp/ Resid/ PIP, etc. Total Desde Hasta Cantidad de Semanas Cantidad en Horas
Periodo
 Hs.  Hs.  Hs.  Hs.  Hs.
IV - Fundamentación
Al concluir el curso de Derecho y Legislación Laboral, los alumnos deberán haber desarrollado una capacitación teórica respecto de los conceptos fundamentales de la legislación laboral que los mismos tienen con la carrera de Higiene y Seguridad.
V - Objetivos / Resultados de Aprendizaje
Que el alumno adquiera los conocimientos teóricos básicos sobre la legislación laboral. Especialmente, la importancia social económica que tiene en nuestro país.
VI - Contenidos
Unidad N° 1:
La legislación argentina. Ley 18608/70 y 18694/70, Ley 19587/72, de higiene y seguridad en el trabajo y Ley 24557/95 de riesgo del trabajo.

Unidad N° 2:
Ley N° 19587, Normativas modificatorias y/o complementarias, Ley 25212/00, Dec. N° 351/79, 506/95, 911/96, 1338/96, 617/97, 1057/03, 249/09, Res. 18/96, 197/96, 16/97, 23/97, 25/97, 43/97, 50/97, 29/08, 212/03, 230/03, 311/03, 497/03, 743/03, 1721/04, 01/05, 97/06, 58/06, 249/07, 523/07, 473/08, 559/09, 953/10, 299/11, 84/12, 85/12, 1552/12, Disp.8/95, 1/11.
Ley 25212/00, Normativas modificatorias y/o complementarias, Ley 25250/00, 25877/04, Dec. 141/00, Res. 168/02, 415/02, 1721/04, 302/06, 4/08, 473/08, 559/09, 1068/10, 84/12, 85/12, 352/12, 1552/12, 770/13.

Unidad N° 3:
Dec. 351/79, Normativas modificatorias y/o complementarias, Dec. 911/96, 1338/96, 617/97, 1057/03, 249/07, Res. 1006/79, 1250/79, 2665/80, 444/91, 523/65, 295/03, 1904/07, 953/10. Aplicación de la normativa en distintos aspectos laborales. Res. 559/09, Normativas modificatorias y/o complementarias, Res. 1642/09, 475/11, Dis. 46/09, Aplicación de la normativa en distintos aspectos laborales.

Unidad N° 4:
Res. 51/97, Normativas modificatorias y/o complementarias, Res. 35/98, 319/99, 552/01, Aplicación de la normativa en distintos aspectos laborales.
Res. 463/09, Normativas modificatorias y/o complementarias, Res. 529/09, 771/09, 1735/09, 741/10, 1313/11, Aplicación de la normativa en distintos aspectos laborales.
Res. 415/02, Normativas modificatorias y/o complementarias, Res. 310/03, 307/03, 583/07, Aplicación de la normativa en distintos aspectos laborales.
Res. 299/11, Aplicación de la normativa en distintos aspectos laborales. Res. 84/12, Aplicación de la normativa en distintos aspectos laborales. Res. 85/12, Aplicación de la normativa en distintos aspectos laborales.

VII - Plan de Trabajos Prácticos
 
VIII - Regimen de Aprobación
Condiciones Generales para regularizar esta asignatura:
80% de asistencia a las clases teóricas.
Número total de exámenes parciales tres (3).
Número total de recuperaciones tres (3) uno para cada parcial.
Recuperación extra: si al finalizar el alumno hubiese aprobado dos de los parciales y reprobado uno, podrá recuperarlo.
La Promoción se alcanzará al aprobar el alumno los tres parciales con notas de siete (7) o mayor de siete.
El alumno regular, alcanzará tal condición cuando obtenga una nota menor a siete (7) y no inferior a cuatro (4).
El alumno regular deberá aprobar con nota de siete (7) el examen teórico final, consistente en una prueba escrita y posteriormente oral.
IX - Bibliografía Básica
[1] http://www.infoleg.gov.ar/
X - Bibliografia Complementaria
[1] http://www.infoleg.gov.ar/
XI - Resumen de Objetivos
 
XII - Resumen del Programa
 
XIII - Imprevistos
 
XIV - Otros